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5月21日訊 曼城英超三連冠，最近6個(gè)賽季5次聯(lián)賽奪冠，英格蘭前國腳、利物浦名宿丹尼-墨菲在最新一期《每日郵報》個(gè)人專(zhuān)欄里，談到了曼城主帥瓜迪奧拉。文章如下：

瓜迪奧拉不僅是一位天才教練，也是我見(jiàn)過(guò)的在“向上管理”方面做的最好的教練?，F代足球運動(dòng)中，“向上管理”是非常重要的一部分。

他有著(zhù)驚人的預算、驚人的球員，但他并不是通過(guò)點(diǎn)點(diǎn)“金手指”，就得到了他想要的一切。兩年前，他一心想引進(jìn)一名頂級中鋒，但曼城在引進(jìn)凱恩或C羅的交易中都失敗了。一些主帥會(huì )為此抱怨好幾個(gè)星期，但瓜迪奧拉并沒(méi)有作出這種姿態(tài)。他只是繼續努力，找到了一種在沒(méi)有公認中鋒的情況下贏(yíng)得聯(lián)賽冠軍的方法！

如今，當一名足球主教練需要的，是一套比以往任何時(shí)候都更加復雜的技能：他們是一家“大型公司”的一部分，與體育總監、首席執行官、董事長(cháng)、老板，以及龐大的引援部門(mén)、醫療部門(mén)保持聯(lián)系，這些人都會(huì )給出自己的意見(jiàn)。瓜迪奧拉一直公開(kāi)支持他的老板，即使在曼城因涉嫌財政公平法案（FFP）違規而被調查期間，也是如此。曼城在球場(chǎng)上的成功，反映出他們在球場(chǎng)外的和諧。就算俱樂(lè )部里有分歧，我們外人也不知道。多虧了瓜迪奧拉，全世界都看到了他們的“統一戰線(xiàn)”。

他們的足球總監貝吉里斯坦，可以因此安靜而有效地持續做自己的工作，就像我們當年在霍利爾手下，為利物浦贏(yíng)得獎杯時(shí)所做的那樣，球員們在一個(gè)沒(méi)有指責或找借口文化的環(huán)境下，安心地工作。

瓜迪奧拉對勝利充滿(mǎn)熱情，但如果球員想要走，他仍然會(huì )允許他們離開(kāi)。

本賽季讓坎塞洛和津琴科離隊，是很大膽的決定，但瓜迪奧拉把本來(lái)是中衛的阿克改造成了一名出色的左后衛，對阿坎吉的改造也一樣。他希望京多安能與俱樂(lè )部達成一份新的續約合同，繼續留下，但他并沒(méi)有給兩方中的任何一方施加任何壓力。

隨著(zhù)他的曼城越來(lái)越接近成為歷史性的“三冠王”，更不用說(shuō)他在球場(chǎng)上所做的工作了。他提出了“邊后衛進(jìn)入中場(chǎng)控球”的理念，現在每個(gè)球隊都在學(xué)他們。歐冠對皇馬，當他為維尼修斯的速度感到頭疼時(shí)，對策是讓斯通斯從后防線(xiàn)進(jìn)入中場(chǎng)，增加一個(gè)額外的防守型中場(chǎng)。

最好的管理者，都可以向上管理。在這方面，克洛普也很擅長(cháng)。如果利物浦沒(méi)能簽下貝林厄姆，你也不會(huì )聽(tīng)到他對老板大發(fā)雷霆。

瓜迪奧拉的許多球員在世界杯休賽期結束后，狀態(tài)恢復得更好，是有原因的。斯通斯之前在曼城看起來(lái)已經(jīng)筋疲力盡，但他本賽季表現出色。格拉利什看起來(lái)也是一個(gè)完全不同的球員了，讓人們不會(huì )因為看到福登被排除在首發(fā)之外而大驚小怪。B席去年還是中場(chǎng)核心，現在，他在右路取代了上賽季隊內最佳射手馬赫雷斯的位置。

這一切，都取決于瓜迪奧拉在訓練場(chǎng)上所做的溝通和工作——他沒(méi)有沉迷于與跟自己老板斗來(lái)斗去的心理游戲。

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